Специалист по трудовым ресурсам

Описание

• Ведение кадрового документооборота в соответствии с трудовым законодательством РК;

• Оформление, хранение и обеспечение сохранности кадровых документов, ведение архива;

• Работа в SAP (модуль HCM);

• Составление установленной отчетности по персоналу;

• Ведение личных дел работников, оформление трудовых договоров, приказов, графиков сменности;

• Поддержание порядка в кадровом документообороте и взаимодействие с другими подразделениями.

• Опыт работы по направлению не менее 2 лет;

• Знание трудового и пенсионного законодательства Республики Казахстан;

• Знание делопроизводства, нормативов охраны труда, графиков сменности;

• Владение казахским и русским языками обязательно;

• Уверенный пользователь ПК, знание SAP (HCM).

• привлекательные условия труда