Старший аудитор

Описание

• В рамках аудиторского плана Компании и по запросам Комитета по аудиту и Совета директоров Компании обеспечивать /проводить эффективное планирование и проведение плановых и внеплановых аудиторских проверок, оценивать риски совершения мошенничества и содействовать расследованию, координировать/осуществлять проведение аудиторских процедур на объекте проверки, обеспечивать формирование независимых и достоверных аудиторских отчетов с выработкой рекомендаций по построению и оптимизации действующей системы внутреннего контроля, а также формирование соответствующих планов корректирующих действий по результатам аудита;
• В соответствии с методологическими стандартами осуществлять проверку/анализ рабочей документации в процессе аудиторской проверки, анализировать причины выявленных несоответствий и разрабатывать рекомендации по их устранению, формировать аудиторский отчет и план корректирующих действий, а также обсуждать с объектом аудита выявленные несоответствия и подготовленные рекомендации с целью своевременного устранения несоответствий, а также улучшения систем внутреннего контроля в Компании;
• В рамках запросов внешних государственных органов, акционеров, органов управления и правления Компании, а также работников внутреннего аудита обеспечивать оказание консультационных услуг, формирование отчетности по результатам консультационной работы, участвовать в обсуждениях и рабочих встречах в качестве независимого консультанта с целью совершенствования и эффективного исполнения бизнес-процессов в Компании;
• В рамках бизнес-целей подразделения предоставлять рекомендации по улучшению процессов и систем в Службе на основе анализа внутренних, а также внешних событий и тенденций на рынке с целью содействия повышению эффективности деятельности Службы и Компании в целом;
• В пределах компетенции выстраивать и развивать взаимоотношения с ключевыми лицами Фонда, Компании и ДЗО, принимающими решения, и заинтересованными сторонами, а также создавать и поддерживать сеть партнерских взаимоотношений с коллегами и другими заинтересованными лицами, обеспечивать кросс-функциональное взаимодействие с другими подразделениями Компании с целью содействия эффективному принятию решений.
  

Требования:

• Высшее (профильное) образование в области экономики и финансов, и/или бухгалтерского учета и аудита, и/или юридической сфере;
• Наличие степени MBA или степени магистра по экономике/финансам; (желательно).
• Стаж работы не менее 3-х лет;
• Опыт работы в области информационных технологий и аудита, и/или бухгалтерского учета, и/или финансов, и/или юридической сфере;
• Знание международных стандартов финансовой отчетности;
• Знание международных стандартов, процедур и методов внутреннего аудита;
• Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, в том числе по вопросам аудиторской деятельности, бухгалтерского учета, налогообложения, охраны здоровья и труда, пожарной и экологической безопасности, трудового законодательства, регулирования деятельности юридических лиц;
• Подтвержденные навыки разработки методологии внутреннего аудита;
• Подтвержденные навыки проведения аудиторских проверок и проведения расследований фактов мошенничества;
• Навыки проведения анализа бизнес-процессов и систем контроля и управления;
• Навыки внедрения и оптимизации контрольных процедур в соответствии с лучшими практиками;
• Знание системы внутреннего контроля и управления рисками;
• Знание принципов и лучших практик корпоративного управления;
• Знания в области управления рисками мошенничества и конфликта интересов;
• Навыки в области применения автоматизированных методов в процессе аудиторских процедур;
• Знание специфики деятельности и основных бизнес-процессов компаний телекоммуникационной отрасли;
• Умение работать с конфиденциальной информацией;
• Предпочтительно владение государственным и иностранным (и) языками;
• Предпочтительно наличие сертификата и/или квалификации в области аудита: сертификатCIA (Certified Internal Auditor);
• сертификатACCA (Association of Certified Chartered Accountants);
• сертификатCIPA (Certified International Professional Accountant);
• и/или диплома DipIFR (Diploma in International Financial Reporting);
• и/или диплома DipCPIA (Certified Professional Internal Auditor).

• Работа в самой крупной телекоммуникационной компании Казахстана, что открывает множество возможностей для карьерного роста и профессионального развития.
• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РК — стабильность и законность на первом месте.
• График работы 5/2, 8-часовой рабочий день — удобный режим работы, обеспечивающий баланс между карьерой и личной жизнью.
• Своевременная заработная плата — ваша работа будет вознаграждена на должном уровне.
• Обучение за счет компании на территории Республики Казахстан — мы заботимся о вашем профессиональном росте и предоставляем все необходимые ресурсы для этого.
• Дополнительное медицинское страхование и премии к государственным праздникам — заботимся о вашем здоровье и ценим ваш труд.
• Льготная программа «ДЕМЕУ» для многодетных родителей — поддержка в важные моменты жизни.
• После 3 лет работы в компании — возможность получить краткосрочные и долгосрочные ссуды на выгодных условиях.
• Ежегодный трудовой отпуск — 30 календарных дней для восстановления и отдыха.
• Материальная помощь к трудовому отпуску в размере 1,5 и 2 должностных окладов — мы ценим ваш вклад и поддерживаем вас в нужный момент.

• Готовы к вызовам и новым достижениям?
  Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью инновационной компании, которая влияет на развитие инфокоммуникаций в Казахстане!