Заместитель директора по эксплуатации

Описание

Обязанности:

- БЕЗ ФОТО НЕ РАССМАТРИВАЕМ!!!!!!

• Руководит производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности.
• Обязательное знание ПК ехсел,Word,1С!!!!! (если незнаете не откликаемся)
• Обязателен опыт в автобусных парках!
• Обеспечивает выполнение заданий плана перевозок по всем технико-эксплуатационным показателям с соблюдением требований безопасности дорожного движения.
• Руководит деятельностью подразделений эксплуатационной службы организации (транспортной Компании).
• Осуществляет руководство разработкой текущих и перспективных планов перевозок, изучением обслуживаемого региона, объемов и направлений потоков грузов и пассажиров.
• Принимает меры по своевременному заключению договоров с организациями и контролирует их выполнение.
• Обеспечивает выполнение всех договоров на перевозку грузов, рейсов на автобусных маршрутах.
• Организует сменно-суточное планирование перевозок, разработку расписаний маршрутов и обеспечивает их выполнение с соблюдением режима труда и отдыха водителей.
• Заключает с научно-исследовательскими, проектными и другими организациями договоры на разработку новой технологии перевозок, проектов автоматизированных систем управления технологическими процессами перевозок, осуществляет контроль за их разработкой.
• Организует рассмотрение и внедрение проектов, разработанных сторонними организациями.
• Согласовывает с органами местного самоуправления вопросы, связанные с перевозками.
• Обеспечивает своевременное и правильное составление учета и отчетности о работе автомобильного транспорта по всем технико-эксплуатационным показателям.
• Организует контроль за состоянием путевой и билетно-учетной документации, учета и нормирования автомобильного топлива.
• Контролирует результаты работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.
• Осуществляет контроль за рациональным использованием материальных, финансовых ресурсов, оценку результатов производственной деятельности и качества транспортных услуг.
• Издает приказы (распоряжения) по всем направлениям деятельности структурного подразделения.
• Определяет функции и задачи профильных структурных подразделений.
• Утверждает правила внутреннего трудового распорядка, должностные инструкции, производственные инструкции и иные организационно-правовые документы.
• Обеспечивает: сочетание экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов, материальных и моральных стимулов повышения эффективности работы подчиненных; применение принципов материальной заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива; выплату заработной платы в установленные сроки.
• Устанавливает обязанности для персонала, поручает ведение отдельных направлений деятельности другим структурным подразделениям
• Принимает решения о приеме, перемещении и увольнении подчиненных работников; применяет меры поощрения к отличившимся работникам; налагает взыскания на нарушителей производственной и трудовой дисциплины; решает в установленном порядке вопросы направления работников в служебные командировки.
• Отстраняет от работы работников, не прошедших в установленном порядке медицинский осмотр (освидетельствование), проверку квалификационных знаний, проверку знаний правил техники безопасности.
• Обеспечивает прохождение работниками, непосредственно связанными с движением транспортных средств медицинского осмотра в установленные сроки.

• Опыт работы в транспортных компаниях с эксплуатацией машин, оборудования, цехов, численностью свыше 150 человек.
• От 5-ти лет на руководящих должностях.
• Высшее юридическое, экономическое, техническое образование на транспорте.
• Знание нормативов по Тб,БДД регламентов и нормативных документов.

• График работы 5/2.
• Оформление по ГПХ (согласно договору оказания услуг) .
• Обед за счет Компании.
• Комфортабельный офис.