Академический менеджер (старший преподаватель английского языка)

Описание

• Проводить занятия на высоком методическом уровне не менее 80 академических часов в месяц;
• Разрабатывать новые программы и тесты (по мере необходимости);
• Координировать и внедрять в учебный процесс новые курсы;
• Повышать свою профессиональную квалификацию;
• Организовывать/ проводить методические семинары для преподавателей в регионе (план и тематика должны быть согласованы с головным офисом, а именно с академическим директором);
• Корректировка программ согласно требованиям клиента;
• Организационная работа с преподавательским составом;
• Мониторинг учебного процесса каждого преподавателя (посещение занятий преподавателей - по два урока каждого преподавателя в месяц); проведение собраний с преподавателями (1 раз в неделю); контроль обратной связи от клиента;
• Содействие преподавательскому составу в вопросах повышения квалификации путем предоставления информации о проводимых в регионе и за рубежом семинаров и обсуждения с головным офисом возможности поощрения профессионального роста преподавателей;
• Проведение мотивационных курсов для преподавателей (1 раз в полгода);
• Участие во всех образовательных мероприятиях в регионе для привлечения потенциальных клиентов (общегородские собрания учащихся, собрания родителей, выставок и т.д.);
• Принимать участие во встречах с клиентами, проводить демо-уроки, предоставлять информацию о языковых курсах;
• Вести деловую переписку с клиентами при необходимости предоставления учебной программы или других вопросов, относящихся к учебной работе;
• Подготовка ежемесячных отчетов по проделанной работе.

• Высшее образование: филологическое/педагогическое;
• Опыт работы на аналогичной позиции;
• Наличие сертификатов CELTA/DELTA/TESOL/IELTS/TOEFL приветствуется ;
• Подготовка к международным экзаменам (IELTS, TOEFL);
• Опыт работы со взрослой аудиторией и детьми;
• Знание языка не ниже Upper-Intermediate;
• Умение поддерживать увлеченность учащихся на всем протяжении занятия;
• Индивидуальный подход к каждому учащемуся;
• Активность, пунктуальность, ответственность.

• Работа в офисе;
• Методическая поддержка;
• Дружный коллектив;
• Своевременно выплачиваемая, конкурентоспособная заработная плата;
• Предоставление компанией всех учебных материалов и методических пособий.