Заместитель руководителя

Описание

• Управление и организация работы управляющей Компании;

• Планирование, контроль и развитие деятельности Компании;

• Взаимодействие с сотрудниками Компании и партнерскими организациями;

• Планировать деятельность Компании, разрабатывать и утверждать планы работы, определять целевые показатели деятельности и работников;
• Организовывать работу по выполнению планов Компании и координировать деятельность структурных подразделений;
• Разрабатывать локальные нормативные документы;
• Составлять список работ, необходимых для реализации вверенных задач, и определять сотрудников, которые будут их выполнять;
• Разработать систему мотивации сотрудников;
• Вносить предложения для успешной реализации бизнес-плана и развития Компании;
• Отслеживать отклонения от плана, корректировать его и согласовывать со всеми участниками проекта;
• Контролировать ежедневную готовность Компании к работе;
• Контролировать целевое и эффективное расходование финансовых средств Компании;
• Рассматривать жалобы и принимать по ним решения;
• Контролировать соблюдение работниками трудовой дисциплины, правил и норм охраны труда, требований производственной санитарии и гигиены, требований противопожарной безопасности, гражданской обороны;
• Доводить до сведения работников и контролировать исполнение ими распоряжений и приказов администрации Компании;
• Давать интервью, проводить деловые встречи и переговоры по соглашению с Руководителем.

• Трудового законодательства, законов и иных нормативно-правовых актов РК, методические и нормативные документы по вопросам управления сотрудниками;
• Правил и стандартов ведения документооборота;
• Основ экономики, организации труда и управления;
• Основ маркетинга и организации рекламы;
• Основ эстетики и социальной психологии;
• Правил организации труда подчиненных;
• Структуры управления, права и обязанности работников и режим их работы.

• Составления графиков работ и контролировать сроки их выполнения;

• Проведения деловых переговоров;
• Составления бизнес-планов и определять бюджет;
• Ведения финансового и аналитического учета;
• Подготовки документой для реализации порученных проектов;
• Высшего профессионального образования в области экономики, финансов или юриспруденции;
• Опыт работы от двух лет на руководящей должности;
• Наличие диплома MBA является преимуществом при выборе кандидата.

• Птидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу и двумя выходными днями субботы и воскресенье.
• Отпуск 24 календарных дня.