Старший бухгалтер

Описание

Обязанности:

Высшее образование в области бухгалтерского учета/финансов/экономики; Обязательное наличие сертификата профессионального бухгалтера Республики Казахстан; Предпочтительно наличие сертификации DipIFR, сертификата налогового консультанта; Не менее 3-х лет практической работы в области бухгалтерского и налогового учета (желательно в горнорудном секторе); Знание законодательства Республики Казахстан в области информационной безопасности, Кодекса Республики Казахстан «О недрах и недропользовании», Закона Республики Казахстан «Об акционерном обществе» и Закона Республики Казахстан «О Фонде национального благосостояния»; Знание основ законодательства РК о бухгалтерском учете и финансовой отчетности, о платежах, о валютном регулировании, о труде, о государственных закупках, о трансфертном ценообразовании; Знание налогового законодательства РК и нормативных подзаконных актов в области налогового учета и отчетности; Знание международных стандартов финансовой отчетности (IAS, IFRS) и национальных стандартов финансовой отчетности (НСФО); Навыки эффективного взаимодействия с финансовыми институтами, государственными органами; Навык раздельного налогового учета недропользователей в целях исчисления налоговых обязательств по контрактной деятельности отдельно от внеконтрактной деятельности; Навыки пользования бухгалтерскими/ компьютерными программами (MS Excel, 1С "Предприятие" 8.1/2/3, 1С: Консолидация, Банк-Клиент, СОНО, SAP ERP, Кабинет налогоплательщика, ИС ЭСФ, ИС "Астана-1" и пр.).

Требования:

1. Учет корректного отражения заработной платы

Мониторит корректную синхронизацию с базы ЗУП в базу 1С БК данных по исчисленной заработной плате, социальным пособиям и другим видам доходов работников, а также по удержаниям работников; Контролирует обработку первичной документации по разовым договорам гражданско-правового характера, по начислению сумм по вознаграждениям членов Совета директоров Общества, ведет начисление, удержание налогов по вышеперечисленному перечню; Предоставляет письма, справки об удержанных и перечисленных сумм алиментов, предоставление справок о доходах работников справок о пенсионных выплат по требованию; Проверяет расчет резерва по отпускам работников; Контролирует правильность отражения медицинского страхования работников, услуг о фитнесу, новогодних подарков и другое; Вводит в систему 1С БК данные по новым сотрудникам - карт счета, ИИН и другое. 2. Подготовка налоговой отчетности
Осуществляет корректный и правильный расчет очередных, дополнительных, ликвидационных (при необходимости) отчетов по ИПН и социальному налогу, ОСМС, ВОМС, ОПВ, ОПВР, социальные отчисления. Отправляет налоговые отчетности в налоговые органы в сроки, установленные законодательством.

3. Разработка и утверждение внутренних нормативных документов Общества

Разрабатывает внутренние нормативные документы Службы в пределах своей компетенции; Готовит все необходимые материалы для утверждения внутренних нормативных документов Общества на Совет директоров Общества.

4. Корректное отражение первичной документации по поступлениям услуг

Согласовывает договора по закупу услуг; Вносит все необходимые данные (данные юр. и физ. лица, договора, банковские реквизиты, информация по карт, счетам работников и т.д.) по контрагентам, физ. лицам в базы (1С БК, Документолог) для дальнейшей работы (отражения расходов, договоров, оплаты); Проверяет на корректность заполнения, осуществляет прием и вводит в бухгалтерскую систему акты выполненных работ, счет-фактуры поставщиков услуг, необходимых для формирования отдельной финансовой отчетности Общества; На постоянной основе взаимодействует с ответственными лицами структурных подразделений Общества - администраторов договоров; Вводит данные по начислениям в учетную систему на основании предоставленных справок от администраторов договоров; Закрывает счета по дебиторской и кредиторской задолженности прочих дебиторов и кредиторов, контроль над образованием и погашением/списанием дебиторской и кредиторской задолженностей; Проводит инвентаризацию дебиторской, кредиторской задолженности; Проводит анализ дебиторской и кредиторской задолженности; Составляет и отправляет акты сверки с юридическими лицами, контрагентам на отчетную дату по оборотам и подтверждает конечное сальдо; Списание ТМЦ; Акты сверок с поставщиками.

 5. Учет основных средств, нематериальных активов и товарно-материальных запасов

Согласовывает договора по закупу фиксированных активов и товарно-материальных запасов; Несет ответственность за ежегодную сплошную инвентаризацию в Обществе; Утверждает результаты инвентаризации на Совет директоров Общества; Осуществляет прием, контроль и анализ первичной документации по приходу фиксированных активов (далее-ФА) и материалов; Отражает на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением ФА и материалов; Проводит списания ФА и материалов; Отражает операции в случае реализации ФА и материалов; Ежемесячно проверяет начисления амортизации по ФА; Осуществляет выдачи и контролирует использование доверенностей на получение ФА и товарно-материальных запасов материально-ответственными лицами и в случае выявления отклонений в работе материально- ответственных лиц - своевременно информирует Главного бухгалтера; Списание ФА.

 6. Проведение внутригрупповых сверок с дочерними организациями Общества и внешними контрагентами

Формирует акты сверки с внешними контрагентами, проводит анализ оборотов, подписывает у руководителя Службы/Генерального директора Общества и отправляет второй экземпляр контрагенту; Ведет сбор и обработку подписанных документов с ДЗО, проводит анализ по своду; Формирует отдельные и консолидированные акты сверки по внутригрупповым остаткам и оборотам с компаниями группы Фонда и подписывает их у руководителя Службы.

 7. Участие в систематизации и автоматизации учета и отчетности

На постоянной основе взаимодействует с сопровождающей 1С БК компанией по вопросам обновления системы, интеграции систем 1С БК и 1С ЗУП; Мониторит и предлагает разработку/доработку/модификацию информационных систем в областях учета, налогообложения и отчетности; Составляет технические задания для разработки/доработки/модификации информационных систем, баз данных, отчетов в области бухгалтерского учета; Тестирует новые учетные системы при вводе в эксплуатацию и предоставляет обратную связь.

Условия:

фициальное трудоустройство; Обучение за счет работодателя; развозка.