Главный менеджер, Департамент кредитных рисков корпоративного бизнеса

Описание

Основные обязанности:

• Разработка, внедрение и сопровождение внутренних методологических документов, регламентирующих процессы оценки, мониторинга и управления кредитными рисками корпоративных клиентов;

• Актуализация методик оценки кредитоспособности, моделей кредитного рейтинга, внутренних лимитов и подходов к обеспечению;

• Методологическая поддержка подразделений при внедрении новых продуктов или изменении бизнес-процессов;

• Подготовка аналитических материалов по вопросам кредитных рисков и участие в проектах по совершенствованию риск-процессов;

• Взаимодействие с подразделениями банка, внешними аудиторами и регуляторами в рамках своей компетенции.

Образование:

• Высшее экономическое, финансовое или техническое образование (предпочтительно: финансы, банковское дело, математика, прикладная экономика, управление рисками).

Опыт работы:

• Не менее 5 лет опыта в банковском секторе, из них не менее 3 лет в области методологии, управления кредитными рисками, риск-анализа или внутреннего аудита;

• Опыт разработки методических материалов, регламентов, политик, связанных с корпоративным кредитованием и риск-менеджментом;

• Опыт взаимодействия с регуляторами (например, Агентство РК по регулированию и развитию финансового рынка), знание местных регуляторных требований – преимущество.

Знания и навыки:

• Углубленное знание принципов оценки и управления кредитными рисками;

• Знание МСФО 9, Basel II/III, принципов внутреннего контроля;

• Владение инструментами кредитного анализа и построения риск-моделей;

• Уверенное владение Excel, PowerPoint, знание SQL и/или Python/R – будет преимуществом;

• Отличные аналитические способности, внимание к деталям, умение работать в условиях многозадачности;

• Грамотная письменная и устная речь на русском языке, знание английского языка на уровне не ниже Upper-Intermediate (для работы с внутренней документацией и Head Office – преимущество).

Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата и социальный пакет;

• Работа в стабильной международной финансовой организации;

• Возможности профессионального роста и участия в международных проектах;

• Современный офис и гибкий график работы.