Главный инженер производства

Описание

Staleks это бренд , который зарекомендовал себя на рынке Казахстана как отечественный производитель качественных входных дверей, нестандартных размеров.
За свою пятнадцатилетнюю историю работы, мы наладили слаженную работу на рынке Казахстана.
У нас имеется 7 торговых точек по розничным продажам, а так же мы работаем на постоянной основе с самыми крупными застройщиками.
Наша команда в поисках Главного инженера!
Если ты обладаешь отличными коммуникативными навыками, нацелен на результат и готов развиваться— у нас для тебя есть отличная возможность!

Кого мы ищем?
Главного инженера, который:

• Имеет опыт личного участия в наладке, запуске, модернизации оборудования и производства;
• Понимает техпроцессы от и до;
• Умеет выстраивать технические процессы системно и доводить до результата;
• Готов не просто управлять, а сам лично вникать в суть проблем.

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной работы оборудования, ТО и ремонтов;
• Анализ и устранение технических сбоев и аварий;
• Оптимизация производственного техпроцесса, внедрение новых решений;
• Участие в запуске новых моделей продукции и корректировка процессов;
• Управление технической документацией, базой запчастей и снабжением;
• Обучение персонала, наставничество, контроль качества работы;
• Анализ производственной эффективности, выявление и устранение потерь;
• Построение системы профилактики технических рисков.

Требования:

• Опыт на производстве: от 4–5 лет;
• Опыт в аналогичной должности: от 2 лет (главный инженер, технический директор, ведущий инженер и др.);
• Образование: высшее техническое;
• Уверенное владение ПК, Excel/Google Sheets, чтение чертежей, знание базовых CAD-сред (AutoCAD, SolidWorks);
• Глубокое понимание работы производственного оборудования (гибка, лазер, ЧПУ, сварка, шлифовка и т.д.);
• Опыт в ТО, ремонтах, оптимизации процессов, работе с регламентами и техкартами.

Ключевые качества:

• Проактивность, системность, практичность;
• Ответственность и умение "дожимать" до результата;
• Аналитический ум и гибкость мышления;
• Умение работать в многозадачной среде;
• Коммуникабельность: умение общаться с рабочими, инженерами и руководством;
• Способность обучать и структурировать знания.

Условия:

• Работа в режиме реального производства: в цеху, работа с рабочими и оборудованием;
• Без командировок;
• Карьерный рост возможен.