Руководитель транспортной логистики

Описание

• Планирование, организация и контроль транспортной логистики.

• Управление процессами комплектации и отгрузки товара.

• Обеспечение своевременной и качественной доставки товаров клиентам.

• Руководство сотрудниками отдела логистики.

• Постановка задач, контроль выполнения, мотивация и развитие персонала.

• Обеспечение эффективного распределения обязанностей и рабочего времени.

• Анализ текущих процессов и разработка мероприятий по их улучшению.

• Сокращение издержек при сохранении качества.

• Внедрение новых технологий и решений для повышения эффективности логистики.

• Контроль исполнения планов по логистическим операциям.

• Ведение документооборота.

• Формирование отчетности по ключевым показателям эффективности (KPI, NPS).

• Разработка и реализация стратегии развития логистического направления компании.

• Участие во внедрении новых проектов и сервисов.

• Мониторинг рынка и внедрение лучших практик логистики.

• Взаимодействие с другими подразделениями.

• Высшее образование (логистика, транспорт, экономика, управление или смежные специальности).

• Опыт работы в сфере транспортной логистики от 3–5 лет, в том числе на руководящей позиции.

• Знание нормативных документов и правил перевозки грузов.

• Понимание принципов работы транспортных компаний.

• Опыт построения и оптимизации маршрутов.

• Навыки управления автопарком, знания по техническому обслуживанию и эксплуатации транспорта (желательно).

• Умение вести переговоры с подрядчиками и поставщиками услуг.

• Опыт формирования и управления командой.

• Умение ставить задачи и контролировать их выполнение.

• Навыки стратегического и тактического планирования в логистике.

• Способность быстро принимать решения в нестандартных ситуациях.

• Ответственность, организованность, системность.

• Умение работать в условиях многозадачности.

• Коммуникабельность и стрессоустойчивость;

• Ориентация на результат и постоянное улучшение процессов.

• Опыт оптимизации затрат на транспорт и логистику.

• официальное оформление согласно ТК РК;

• cтабильная и фиксированная заработная плата;

• работа с командой профессионалов;

• возможность расти и реализовывать свои идеи;

• участие в профильных конференциях от лица компании;

• ежегодное обучение в рамках Политики по развитию персонала компании;

• корпоративные скидки - 20% на онлайн обучение на платформе «Lerna Corp»;

• корпоративные скидки - 20% на курсы онлайн-школы «Skyeng»;

• 20% скидка на психологическую поддержку (сессию с психологом) от партнера компании Harmonia.kz;

• скидки на мероприятия/концерты от компании Ticketon.kz;

• промокоды на дни рождения.