Менеджер по развитию / Бренд-менеджер (АГПТ, АКБ - Kehua, Рубеж - LST, Трезор)
- Компания: Эгида Group
- Город Казахстан, Атырау, проспект Азаттык, 33
- Зарплата: от 300000 до 800000 KZT
- Размещено: 2025-07-09 09:04:02
Описание
Обязанности:Занимается продвижением и продажей группы товаров определенной торговой марки;
Участвует в маркетинговых мероприятиях;
Изучает особенности продвигаемого продукта, анализирует требования потребителей к продукту на основе результатов маркетинговых исследований;
Осуществляет анализ рынка, определяет целевые потребительские сегменты рынка для продвижения продукта;
Участвует в разработке стратегии продвижения продукта на рынок с учетом предложений Маркетолога по проведению рекламных кампаний, выставок, презентаций и иных PR-акций;
Участвует в организации проведения презентаций продукта потенциальным покупателям и потребителям, тематических семинаров (профессиональное консультирование о потребительских свойствах и качествах продукта);
Участвует в разработке ценовой политики по продукту, определяет условия продажи товаров (системы скидок и льгот отдельным группам покупателей);
Прогнозирует объемы продаж;
Участвует в составлении бюджета по продукту;
Разрабатывает схемы сбыта продукта (от создания новых сбытовых подразделений до реконструкции имеющихся каналов сбыта);
Организует договорную работу с проектными организациями, ведет учет платежных операций, анализирует оперативные данные об итогах продаж;
Осуществляет наблюдение за положением продукта на рынке (ходом продаж продукта, спросе на него), определяет и анализирует отношение потребителей к продукту;
Выявляет параметры товара, несоответствующие требованиям покупателей к продукту (не учтенные в продукте), сообщает о них техническим специалистам для внесения корректировок, придание товару новых потребительских свойств;
Подготавливает отчеты руководству о проделанной работе;
Исполняет иные смежные обязанности по продвижению и продаже товара.
Требования:Уметь организовывать различные процессы и мероприятия;
Уметь мотивировать на выполнение рабочих задач;
Необходимо хорошо разбираться в людях, понимать их личностные и профессиональные мотивы;
Доступно и понятно объяснять свою точку зрения;
Уметь выступать на публике, проводить презентации;
Ориентироваться в документообороте, понимать принципы делопроизводства;
Должен быть продвинутым пользователем сети Интернет и персонального компьютера, хорошо ориентироваться в современных IT-технологиях.
Условия:
Заработная плата на испытательном сроке
300 000
Заработная плата после испытательного срока
400 000
Наличие бонусов (средний показатель при выполнении плана)
Да от 16 000 до 480 000